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2020年03月31日 06:34:42 来源:广西快3哪个网站靠谱 编辑:广西快乐十分规则

新冠肺炎疫情持续,有僱主关注有关是否可收集僱员的健康数据,以帮助监察和预防在工作场所及社区传播病毒。另外,亦有很多僱主和僱员在家工作并在线进行商务会议,而个人资料私隐外洩的可能性也需要高度关注。个人资料私隐专员黄继儿指,僱员个人资料的收集及处理应该只与公共衞生相关并用于该目的,且应根据特定情况的需要在收集时间和范围上有所限制。私隐专员亦就大流行疫情向僱主和僱员提供指引。问:僱主可以收集僱员的体温测量或其他健康数据吗?答:为了保障僱员及访客的健康,僱主收集他们的体温测量数据或属2019冠状病毒病医学症状的有限资讯,一般而言属合理的做法。问:僱主可收集哪类个人资料,及如何正确地收集?答:僱主收集的资料应该是必要、适当及与达到的目的相称,并应先以匿名或删除可识别资料的方式处理相关资料,以侵犯最少私隐的措施为首选。一般而言,自我申报机制较无差别地收集健康数据的全面强制机制更为可取。 问:僱主可要求僱员提供外游资料吗?答:僱主向从海外(特别是高风险地区)回港的僱员收集外游资料属合理。一如健康数据,外游资料的收集应针对特定的目的,并应收集最少的资料。

高雄市一名31岁许姓女子,日前下楼买饮料却传出失联,父亲查看监视器后,发现被一名眼镜男半强迫拉上车,立即报案并PO网寻人。鼓山分局29日循线找到车辆,并在洪男位在北市内湖的住处找到许女,目前已将2人带回高雄了解,而许女的父亲也对洪男提出妨害自由告诉。明明只有5分钟路程,父亲却等了半个钟头,仍不见女儿返家,担心身障女儿安危,前往报案寻人,表示女儿平日不常出门,虽然已经31岁,但身型瘦小,身高仅150公分、30多公斤,无法分辨好、坏人,深怕遭人拐骗。▲许姓女子疑被洪姓男子强推上车。(图/翻摄画面)经调阅监视器后,发现27日上午,洪男从台北搭乘高铁至左营后,转搭计程车至许女家楼下,见她下楼过马路后,立即走到她身旁,将人拉上计程车,许女疑曾出手抵挡,2人于10时30分进入高铁月台,准备北上。警方通知计程车司机到案协助调查,行车纪录器录下2人对话内容,发现2人将前往洪男位在台北市内湖住处后,立即派人北上调阅监视器画面,经访查确认洪男住处位置后,29日晚间将2人带回高雄,洪男否认胁迫许女上车,详细事件经过还有待厘清。据了解,洪男与许女2个月前透过交友网站认识,双方相约北上游玩,而女子失联这段期间,并未遭到拘禁或伤害,不过许女父亲仍提出妨害自由告诉,全案讯后函送地检署侦办。▲许姓女子疑被洪姓男子强推上车。(图/翻摄画面)

问:可以把收集的个人资料向其他人披露、或用作其他目的吗?答:除非得到相关人士自愿给予的明示同意,或《私隐条例》下的豁免适用,否则僱主不得将为对抗新冠病毒而收集的个人资料披露或使用作其他无关的目的。如僱员不幸感染新冠病毒,僱主可在不透露感染者的个人身份信息下通知其他员工、访客及物业管理处。问:收集的个人资料可以被保留多长时间?答:经过一段合理时间亦没有证据说明僱员感染新冠病毒,或与感染者有密切接触,僱主应永久销毁收集的个人资料。问:在僱员的医疗及健康数据方面,僱主应注意甚么资料保安问题?答:僱主应采取所有可行的步骤,以保障所收集的个人资料免遭未经授权或意外的存取、处理、删除、遗失或使用,例如把资料存放于上锁的柜中、对资料进行加密并仅允许获授权人士存取资料。问:于大流行疫情期间大多数僱员都会在家工作,僱主应为在家工作采取甚么样的安全措施?答:僱主及僱员在远离有专业管理的工作环境下处理转移或使用文件和数据时要格外小心,以免发生如网络攻击或遗失便携式装置等事故。此外,在家工作并使用自己的装置的僱员,要小心留意有关网络保安以防资料外洩。

私隐专员向僱主僱员提供指引 解答个人资料Q&A

高雄女失联3日!买饮料遭眼镜男塞进小黄 警方找到人了

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